Curso de Gestión Laboral y RRHH

PEDIR MÁS INFORMACION CURSO A DISTANCIA

Tipo de formación

Cursos Privados de Mejora Profesional

Horas de estudio

Consultar h. con la Academia de Formación

Título Homologado que conseguirás

Al terminar el Curso, una vez acreditados los conocimientos adquiridos y superadas las pruebas correspondientes (y las Prácticas en Empresas si es necesario) el alumno recibirá un Título Oficial Acreditativo homologado por la AEDETP. La Titulación obtenida potenciará el CV del alumno y le preparará para trabajar como Gestión Laboral y RRHH

Asignaturas y Temario de los Curso de Gestión Laboral y RRHH

Aprende a gestionar equipos de trabajo y maneja todos los procesos y técnicas del área de Recursos Humanos. Accede a una amplia posibilidad de posibilidades laborales y dale un impulso a tu carrera.

Curso de Gestion Laboral y RRHH

Con la realización del Curso de Gestión Laboral y RRHH podrás:

 

  • Gestionar nóminas.
  • Dominar la normativa legal en temas de contratación.
  • Conocer las técnicas de selección de personal.
  • Desarrollar y poner en práctica planes de formación.

 

El programa del Curso de Gestión Laboral y RRHH te permite adentrarte de forma práctica en cada uno de los conceptos, técnicas y herramientas esenciales para poder gestionar un departamento de Recursos Humanos.

Puestos de Trabajo del Profesional Titulado en Curso de Gestión Laboral y RRHH

Tanto al inicio como durante tu aprendizaje, el asesor y tu tutor personal te permiten estar al día de todos aquellos aspectos relacionados con tu curso que te puedan ser de interés para aprovechar tu formación y conseguir un trabajo cualificado.

Contamos con la colaboración de empresas de reconocido prestigio y solventes. Encuentra ofertas que se ajusten a tu especialidad y deja que te orientemos para mejorar tus posibilidades ante las muchas oportunidades que ofrece el mundo laboral.

Desempeña distintas funciones y trabaja como:

 

  • Técnico en Nóminas y Seguridad Social.
  • Asesor en selección de personal.
  • Gestor de programas de formación de personal.

Modalidad de Impartición

Para estudiar el Curso dispondrás del soporte a Distancia de nuestros tutores especialistas y de un Campus Online desde donde podrás seguir todo el avance del Programa: accede a estudiar el Curso de Gestión Laboral y RRHH desde cualquier lugar y en cualquier momento

Empresas para Trabajar

Al conseguir el Diploma del Curso de Gestión Laboral y RRHH podrás trabajar en diferentes empresas públicas y privadas del sector: infórmate sobre la Bolsa de Trabajo en el Centro de Formación

Salario Esperado

El Sueldo aproximado que podría cobrar un Alumno Titulado una vez finalizado el Curso y trabajando como Gestión Laboral y RRHH podría situarse entre los 12.200 y los 18.200 € al año (aproximadamente). Datos de Salarios: varias empresas del sector

Objetivos

El Objetivo del Curso de Gestión Laboral y RRHH es aportarte los conocimientos necesarios para que seas capaz de desarrollar la profesión

Bolsa de Trabajo y Prácticas para Salidas Profesionales

Disponemos de una Bolsa de Trabajo activa a disposición de todos nuestro estudiantes, así como también garantizamos la realización de Prácticas en empresas a los alumnos que finalizan la formación teórica

Para qué te Capacita

Te capacitaremos para realizar todas las tareas propias del perfil profesional del Curso de Gestión Laboral y RRHH que quedan determinadas por su competencia general y por sus competencias profesionales, personales y sociales del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales incluidas en el Técnico

Empleabilidad y Trabajo

Esta Acción Formativa te ayudará a insertarte en el Mercado de Trabajo o a progresar profesionalmente en Gestión Empresarial

Perspectivas Laborales y Salidas Profesionales

La demanda de servicios asociados a la figura profesional del titulado en el Curso de Gestión Laboral y RRHH se ha acelerado. Esta situación hace que exista una importante demanda de servicios especializados y por tanto la necesidad de profesionales con Título Homologado preparados para ofrecer esos servicios

Jornada de Trabajo del Profesional

El horario del trabajador que desarrolle su jornada laboral en la función de Gestión Laboral y RRHH variará de forma notable: estos profesionales pueden trabajar en posiciones tanto de jornada completa como de media jornada, dependiendo de la empresa y el sector en el que ejerzan su actividad

Nuestras Ventajas

Te ofrecemos en nuestra formación todo el contenido y el soporte tutorial necesario para que aprendas y consigas tu Título para trabajar como un gestor laboral y experto en Recursos Humanos.

 

  • Material didáctico: Elaborado por expertos en formación a distancia y adaptado a tus necesidades. Conceptos, esquemas visuales y ejercicios para que consigas un aprendizaje completo, actual y fácil de entender.

 

El equipo de profesores lo forman profesionales especializados y con experiencia laboral y docente en este campo de actuación:

Jordi Navarro Casas
Diplomado en Ciencias Empresariales por la Universitat de Barcelona.

 

Carles Sabaté Pons
Diplomado en Ciencias Empresariales por la Universitat de Barcelona. Técnico intermedio de Prevención de Riesgos Laborales. Ha desarrollado su carrera como responsable de administración y gestión comercial en empresas del sector editorial y banca y como profesor de contabilidad en compañías del ámbito de la formación.

Eva Floriach i Roig
Diplomada en Contabilidad Analítica y Control de Gestión por EADA, y especializada en administración empresarial, nóminas y Seguridad Social. Con una experiencia profesional de más de 30 años en el ámbito de la contabilidad, actualmente trabaja como jefa de administración y contabilidad.

Virgina Brumos Azuara
Licenciada en ADE por la Universitat Pompeu Fabra. Posee una dilatada experiencia en el sector bancario como gestora comercial y subdirectora. Actualmente es profesora de Ciclos Formativos para las áreas de Comercio y Marketing, Matemáticas y Economía.

Laura Lobera Pérez
Licenciada en ADE por la Universitat de Barcelona. Con una dilatada trayectoria en el ámbito financiero-administrativo, ha desarrollado su carrera profesional como analista funcional de tributos en la Administración y en el sector bancario.

ACADEMIAS DE FORMACIÓN DÓNDE SE ESTUDIA EL CURSO DE GESTIÓN LABORAL Y RRHH

OTROS CURSOS QUE PUEDEN INTERESARTE

  • Curso de Administrativo Comercial

    Método:
    Temática: Contabilidad y Administración
    Duración: 560 h. horas

    Objetivos al matricularte en el Curso de Administrativo Comercial: Efectuar la gestión administrativa de las operaciones de aprovisionamiento de existencias. Efectuar la gestión administrativa d... Temario
  • Curso de Secretariado de Dirección

    Método:
    Temática: Contabilidad y Administración
    Duración: 750 h. horas

    Los Objetivos al matricularte en el Curso de Secretariado de Dirección: Utilizar la totalidad de los equipos de comunicación y reproducción, así como las aplicaciones ofimáti... Temario
  • Técnico en Gestión Administrativa

    Método:
    Temática: Contabilidad y Administración
    Duración: 1600 h. horas

    Objetivos al aprender el Técnico en Gestión Administrativa: El objetivo del curso es la preparación para poder ejercer la profesión en la Administración y en los Organismos P&... Temario
  • Curso de Contabilidad y Finanzas para Directivos

    Método:
    Temática: Gestión
    Duración: 1000 h. horas

    Objetivos al matricularte en el Curso de Contabilidad y Finanzas para Directivos : Adquirir y consolidar los conocimientos técnico-prácticos relativos a los diferentes tributos y otras medidas fi... Temario
  • Cursos de FP Eficiencia Energética y Energía Solar Térmica

    Método:
    Temática: FP Grado Superior
    Duración: El Curso puede terminarse en menos de 1 año: dependiendo de la dedicación del Alumno al estudio se puede conseguir el Título de FP en ese tiempo horas

    Los Contenidos y el Temario que estudiarás en el Cursos de FP Eficiencia Energética y Energía Solar Térmica son:   - Equipos e instalaciones térmicas. - Procesos de ... Temario

Opiniones de usuarios: Curso de Gestión Laboral y RRHH